VEDOUCÍ STŘEDISKA ÚDRŽBA AUTOBUSŮ A MĚŘENÍ EMISÍ

HLEDÁME ZKUŠENÉHO KOLEGU, KTERÝ UDRŽÍ NAŠE AUTOBUSY V POHYBU. MÁTE TECHNICKÉ MYŠLENÍ, ORGANIZAČNÍ TALENT A ZKUŠENOSTI S VEDENÍM TÝMU? STAŇTE SE VEDOUCÍM STŘEDISKA ÚDRŽBY AUTOBUSŮ A MĚŘENÍ EMISÍ A PŘEVEZMĚTE KLÍČOVOU ROLI V ZAJIŠTĚNÍ SPOLEHLIVÉHO PROVOZU AUTOBUSOVÉ DOPRAVY. NABÍZÍME STABILNÍ ZÁZEMÍ, ODPOVĚDNOU POZICI A PROSTOR SKUTEČNĚ OVLIVŇOVAT CHOD TECHNICKÉHO STŘEDISKA.

Místo výkonu práce: Ústí nad Labem
Datum předpokládaného nástupu: 1. 3. 2026
Středisko: Údržba autobusů a měření emisí

Jakou pracovní náplň u nás vedoucí střediska vykonává?

• odpovídá za komplexní řízení, organizaci a plánování údržby a záručních i pozáručních oprav autobusů v majetku společnosti, včetně zajištění pravidelných technických kontrol
• odpovídá za dodržování legislativních, bezpečnostních a interních provozních předpisů v rámci střediska
• iniciuje a realizuje optimalizační opatření v oblasti procesů, kvality, nákladovosti a využití kapacit
• zajišťuje provoz střediska měření emisí a diagnostiky pro vlastní potřeby společnosti i pro externí zákazníky
• odpovídá za provoz a technický stav myčky autobusů a nákladních vozidel
• zajišťuje údržbu a opravy elektronického odbavovacího a informačního systému
• zajišťuje plánování a objednávání náhradních dílů a materiálu pro údržbu a opravy vozidel
• zpracovává finanční plán střediska, odpovídá za jeho plnění a hospodárné využívání prostředků
• připravuje podklady k pojistným událostem a zajišťuje pravidelný vnitropodnikový reporting
• řídí tým, motivuje zaměstnance k odpovědné a kvalitní práci, rozvíjí jejich dovednosti a podporuje pozitivní pracovní prostředí

Jaké požadavky na pracovní pozici máme?

• ÚSO technického směru
• praxe na vedoucí pozici v obdobném oboru minimálně 5 let
• znalost v oblasti servisu autobusů nebo nákladních automobilů
• základní přehled v oblasti firemní ekonomiky, legislativy a řízení lidských zdrojů
• organizační schopnosti, zodpovědný a aktivní přístup k celkovému chodu svěřeného střediska
• řídící schopnosti, samostatnost v rozhodování, pečlivost
• orientace v legislativě související s provozem střediska
• znalost práce na PC (MS Office, internet) na pokročilejší úrovni
• zkušenost s řízením servisu nebo obdobného subjektu výhodou
• řidičské oprávnění sk. B, sk. D výhodou

Co vám můžeme nabídnout?

• stabilní zaměstnání s jistotou pravidelného příjmu u férového zaměstnavatele
• pracovní poměr na dobu určitou 1 roku, s možností prodloužení na dobu neurčitou
• fond pracovní doby 37,5 hod./týden, pružná pracovní doba
• mzda až 58.000 Kč/měsíc (průměrná mzda na pracovní pozici při plnění stanovených čtvrtletních cílů až 73.000 Kč/měsíc)
• 4 týdny dovolené + 5 dní placeného zaměstnaneckého volna
• stravenky v hodnotě 129 Kč/den plně hrazené zaměstnavatelem
• příspěvek ve výši 600 Kč/měsíc do Cafeterie
• příspěvek až 1.000 Kč/měsíc na penzijní nebo životní pojištění po prodloužení smlouvy na dobu neurčitou
• další benefity vyplývající z aktuálně platné Kolektivní smlouvy
• zaměstnanecké jízdné i pro rodinné příslušníky po uplynutí zkušební doby
• pojištění odpovědnosti za škody z výkonu povolání
• příspěvek na ošatné
• možnost užívání služebního automobilu i pro soukromé účely
• služební telefon
• MultiSport karta

Požadované doklady pro zařazení do výběrového řízení: motivační dopis k uvedené pracovní pozici, strukturovaný životopis zaměřený na průběh dosavadní praxe, odborné znalosti a dovednosti: jméno, příjmení, datum a místo narození, místo trvalého pobytu, kontaktní údaje (mobil, e-mail), doklad o dosaženém nejvyšším vzdělání, případně další doklady prokazující odborné vzdělání.

Přihlášky, včetně požadovaných dokladů, je možné zaslat nejpozději do 15.02.2026 na email: personalni@dpmul.cz, případně doručit osobně v obálce na personální oddělení na adrese: Jateční 426, 400 19 Ústí nad Labem. Obálka bude označena textem „VŘ – VEDOUCÍ STŘEDISKA ÚDRŽBA AUTOBUSŮ A MĚŘENÍ EMISÍ“.

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení kdykoliv zrušit, a to i bez uvedení důvodu.